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          50条信息

            • 1. “人不是你最重要的资产,合适的人才是”,科林斯在《从优秀到卓越》一书中指出:“首先要请合适的人上车,送不合适的人下车,给合适的人安排合适的座位,然后再决定行驶的方向。”扎克伯格招聘人才的原则就是“要看重员工态度,技能可以传授,激情则不能”。这说明(  )
              ①企业要依靠科技进步,提高自主创新能力
              ②企业应该科学管理,人尽其才,合理利用
              ③劳动者应履行义务,积极主动投入工作
              ④劳动者应树立竞争就业观,努力提高技能。
              A.②③
              B.②④
              C.③④
              D.①②
            • 2. (2016春•伊宁市期末)在下面漫画中,企业侵犯了劳动者(  ) 
              ①获得劳动报酬的权利             
              ②提请劳动争议处理的权利
              ③获得劳动安全卫生保护的权利   
              ④享受社会保险和福利的权利。
              A.①②
              B.①④
              C.②③
              D.③④
            • 3. 虽然有关部门明确要求就业体验中不得开展乙肝项目检测,但在7月17日济南举行的一次招聘会上,34家企业竟有15家明确表示“必须检查”。这些企业的行为侵害了劳动者(  )
              A.平等就业和选择职业的权利
              B.获得劳动安全卫生保护的权利
              C.享受社会保障的权利
              D.提请劳动争议处理的权利
            • 4. 全国人大代表马宗林指出:在某些行业甚至包括公务员行业,现在是“血统决定了身份,身份决定了收入”的现象,老子是干这行的,孩子进这行的门槛就会低。这一现象(  )
              A.侵害了劳动者接受职业技能培训的权利
              B.侵害了劳动者平等就业的权利
              C.要求运用劳动合同制度保护劳动者权利
              D.有利于调动一部分劳动者的积极性和创造性
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