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            • 1. 股权激励,是对公司员工进行长期激励的主要方法之一,也是公司用于激励并留住核心人才而实行的激励机制。目前,已有逾90家上市公司实施了股权激励,使核心员工与公司结成了利益共同体。实施股权激励有利于(  )
              ①完善企业的初次分配机制    ②降低公司员工的投资风险
              ③增加员工的按劳分配收入    ④增强公司凝聚力和向心力。
              A.①②
              B.①④
              C.②③
              D.③④
            • 2. 财政部印发的《关于下达2016年中央对地方民族地区转移支付增量资金的通知》指出,地方民族地区转移支付增量资金主要用于调整工资和养老保险制度改革支出及教育、医疗卫生、社会保障等民生支出。该专项资金
              (  )
              ①旨在实现社会总供给与总需求的平衡       ②为实现社会公平提供了重要的制度保证
              ③是国民收入再分配的重要形式                  ④为改善民族地区人民生活提供了物质保障。
              A.①②
              B.①③
              C.②④
              D.③④
            • 3. 阅读材料,完成下列要求。
              材料一
              2015年10月29日,党的十八届五中全会审议通过了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》(以下简称《建议》),明确提出未来五年符合我国国情、顺应时代要求、人民意志的发展目标、指导方针、总体部署。之前,中共中央广泛听取了各民主党派中央、全国工商联领导人和无党派人士对制定“十三五规划”的意见和建议。国务院根据中共中央《建议》,编制纲要,提交人大审议,并于2016年3月16日经十二届全国人大四次会议表决通过。(1)结合材料一,分析说明“十三五”规划的编制过程体现了政治生活的哪些道理?
              材料二2015年政府工作报告“对账单”
              项目2015年计划2015年低完成情况
              城镇新增就业1000万人1312万人
              城镇登记失业率4.5%4.05%
              居民收入增长与经济发展同步8.9%
              保障性安居工程740万套783万套
              城乡居民基础养老金标准70元/月/人117元/月/人
              城乡基本医保财政补贴标准380元/人/年城镇446元/人/年新农合390元/人/年
              (2)结合材料二,运用经济生活的知识,分析说明政府是怎样完成2015年政府工作报告“对账单”的。
            • 4. 在市场经济条件下,再分配本质上是政府职能的体现,是政府对“市场失灵”的有效弥补。下列属于再分配调节的是(  )
              ①深化工资制度改革,完善企业、事业单位工资决定和增长机制
              ②加强国有企业高管薪酬管理,建立高管人员差异化薪酬分配制度
              ③上调个人所得税的起征点,完善以人为本的税收制度
              ④健全农业补贴制度、农资综合补贴动态调整机制。
              A.①②
              B.②③
              C.③④
              D.②④
            • 5. 国务院决定,2015年我国城乡居民基本医疗保险财政补助标准由2014年的每人每年320元提高到380元,下列选项中,对国务院的这一决定理解正确的是(  )
              A.提高医疗补助标准,优化城乡居民的消费结构
              B.加大再分配力度,提高城乡居民基本医疗保障水平
              C.健全初次分配机制,协调国家与个人的利益关系
              D.增加货币供应量,提高城乡居民基本医疗保险筹资水平
            • 6. 2014年8月29日,中央全面深化改革领导小组会议审议通过的《中央管理企业主要负责人薪酬制度改革方案》提出,合理确定并严格规范中央企业负责人履职待遇、业务支出,对不合理的偏高、过高收入进行调整,这反映(  )
              ①我国再分配调节机制更加注重公平  
              ②市场调节也存在着局限性和弊端  
              ③国家直接参与中央管理企业主要负责人的工资分配   
              ④国家完善收入分配政策规范收入分配秩序。
              A.①②
              B.②③
              C.③④
              D.②④
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