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          50条信息

            • 1.  材料一:               我国劳动力供求平衡状况预测                  (万人)
              年份
              劳动力供给量
              劳动力需求量
              劳动力剩余量
              2010年
              81229
              78994
              2235
              2015年
              85478
              82466
              2235
              2020年
              89198
              86090
              3108
               
              材料二:就业的结构性矛盾突出。这种矛盾表现在两方面:一方面是就业存在严重地区间的差异。在劳动力供给压力大的地方对劳动力需求严重不足,劳动力必然从供给过剩的地区向供给不足的地区流动。另一方面是行业和部门间的差异。新兴的产业、行业和技术职业需要的素质较高的人员供不应求。而多数下岗失业人员文化偏低,技能单一,就业能力和就业观念不适应新形势,再就业相当困难。就业结构矛盾和总量矛盾相叠加,使就业和再就业工作变得更加艰巨。
              (1)材料反映了什么经济现象?(6分)
              (2)我们应如何能更好地解决就业问题?(10分)
            • 2. 阅读材料,回答问题。
              “民生”不仅是每年两会不变的主题,也是党和政府历来高度关注的问题。
              材料一:2012年3月温家宝总理在回答中外记者提问时强调,政府今年准备做几件重要的事,虽然都很困难,但是一定要做,努力做好。
              第一件
              制定收入分配体制改革的总体方案
              第二件
              制定并出台农村集体土地征收补偿条例,真正保障农民承包地的财产权
              第三件
              实现城乡养老保险的全覆盖
              第四件
              按照新的标准全面推进集中连片的贫困地区的扶贫工作
              第五件
              教育经费占GDP的4%列入预算,要通过努力实现这个目标,并使经费合理使用
              (1)联系材料一,运用经济生活知识,说明政府做好五件大事对维护人民利益的意义。(6分)
               
              材料二:全国政协十一届五次会议上如何尊重劳动成为热门话题。面对着劳动合同签订率低、欠薪时有发生、工伤事故和职业病发生率高等劳动权益受损问题,政协工会界委员提出:维护劳动者权益全社会都应关注。
              (2)运用经济生活知识,说明如何维护劳动者的权益。(8分)
               
              材料三:坚持调控楼市,坚持稳定房价,事关经济、民生问题,面对经济面临下行压力、房价出现回涨苗头,2012年8月国务院派出8路督查组,奔赴16个省市检查楼市调控,严禁地方政府变相放松楼市监控。
              (3)运用所学政治学知识,分析国务院为什么能够监督、检查地方省市的工作。(6分)
            • 3. 就业被称作民生之本,因为其不仅关系着劳动者生活的改善,更关系着家庭的希望、人生的尊严、价值的实现,关系着一个国家的稳定和发展。
              表一:近七年我国大学生毕业人数(单位:万人)
              2005年
              2006年
              2007年
              2008年
              2009年
              2010年
              2011年
              340
              408
              495
              559
              611
              631
              660
              注:目前我国每年新增就业机会大约在900万个左右,每年新增就业人员约1000万人。
              表二:某市2011年人才供需对比
              学历
              硕士及以上
              本科毕业生
              大专毕业生
              用人单位需要情况
              19%
              48%
              33%
              劳动力的供给情况
              17%
              57%
              26%
              表三:对3000名大学毕业生的就业意向调查情况
              首选地
              沿海发达地区
              中部地区
              西部和北部地区
              72.8%
              25.2%
              2%
              首选职业
              白领行业
              蓝领行业
              新兴行业
              71%
              27%
              2%
              (1)表格分别反映了我国就业状况的哪些特点?(3分)
              (2)运用《经济生活》的有关知识,说明我们应采取何种对策解决上述问题?(9分)
            • 4. 《事业单位公开招聘人员暂行规定》指出,事业单位招聘人员应当面向社会,在招聘中不得设置歧视性条件。这是因为劳动者享有(   )
              A.平等就业和选择职业的权利             B.自主选择权
              C.取得劳动报酬的权利                   D.接受职业技能培训的权利
            • 5.

              材料一:截止2009年10月24日24:00,2010年中央国家机关公务员考试报考宣布结束。就报名结束时的统计结果来看,经华图教育集团统计,总报考人数达到1360700人,较去年增加了30余万,再创历史新高。平均报考比例达到了85:1。从报名情况看,今年国考,海关系统仍然是顶级火热的职位,达到了“沸点”位置,报考人数最多的前十大职位,有九成为海关系统职位,且占据了前九名的位置。但海事局、检验检疫局、铁路公安局等个别职位出现无人报考或报名通过人数未达到计划人数的状况,究其原因,主要有:一、工作经验、资历要求高,专业性强的职位。二、基层工作经历限制较大。三、职位属于一线,工作较为艰苦。

              材料二:由于《劳动合同法》部分条款规定得不明确,在实践中导致有一些条款难以操作,为了贯彻实施劳动合同法,消除操作上的困局,进一步规范用人单位的用工行为,维护劳动者合法权益,2008年9月18日,国家颁布实施《劳动合同法实施条例》。

              问题:⑴结合材料一,简要说明劳动者应树立怎样的就业观念?(4分)

              ⑵如果企业没有按《劳动合同法》及其条例办事,劳动者应该通过什么途径来维护自己的权益?(4分)

              ⑶综合两则材料和对上述问题的回答,你认为新时代劳动者应该具备什么样的条件?(5分)
            • 6.

              对上海市4000户家庭的调查发现,他们中仅有1%的人愿意做工人,而且他们最期待的工作是公务员。江苏省在2007年招聘公务员过程中,也发现类似的趋向。在招聘中很多职位都是200人竞争一个职位,而最为热门的职位是工商局的办事员一职,虽然这个职位只有一个名额,却有740人报名竞争该名额。

              (1)       我们为什么要重视就业问题?我国当前就业问题是什么?(8分)

              (2)       针对上述材料中的现象,请谈谈劳动者应树立什么样的就业观念?(8分)

            • 7.

              小王是一名即将毕业的大学生,计算机专业、大学英语六级,他了解到今年就业形势异常严峻,他在网上看到这样两则招聘启事:

              招聘启事(一)

              晨光器材厂A店现招聘业务推销员若干名,推销健身器材。

              要求:思想品德好,身体健康,大专以上学历,懂英语,会普通话,掌握一定的电脑知识。

              报酬:每天60元

              招聘启事(二)

              晨光器材厂B店现招聘业务推销员若干名,推销健身器材。

              要求:思想品德好,身体健康,大专以上学历,懂英语,会普通话,掌握一定的电脑知识。

              报酬:底薪:每天45元。另外每推销一套健身器材,可提取10元作为酬金。

              (1)根据所学知识谈谈,今年就业形势严峻的原因有哪些?

              (2)如果你是小王,你愿意到哪家店工作?为什么?

              (3)从这两则招聘启事可以看出,作为未来的劳动者,你应作好哪些准备?

               

            • 8.

                              图表:大学生就业意向调查表

               

               

              请用经济学知识回答:

                 (1)劳动者在正确解决择业问题时,应考虑哪些方面?

               

               

                 (2)根据图表你认为目前大学生在择业中存在哪些误区?

               

               

               

            • 9.

              就业是民生之本。2008年,受金融危机影响,企业用工需求减少,规模裁员和职工待岗歇业现象逐步增多,欠薪、断保甚至欠薪逃匿问题不断发生,劳动关系的不稳定性增加,劳动争议和举报投诉案件数量上升,发展和谐劳动关系面临新情况。

              若以“促进就业,保障民生”为题展开探究活动,请你从经济生活角度简要说明确定这一探究课题的依据。

            • 10.

              阅读材料,回答问题。

              材料一  据报道,2009年高校毕业生就业面临更加严峻的挑战,今年的高校毕业生再加上往届遗留人员共有700多万人需要解决就业,这已成为当前就业的首位工作。面对严峻的就业形势,许多大学生的就业观发生了改变。教育部出台的引导大学生面向基层就业(支教、支农、支医)的政策,得到了许多大学生的响应,他们表示,愿意通过基层锻炼提高自己的能力,服务社会。上海出台的社区就业见习吸引了众多的大学生,他们认为尽管社区工作琐碎平凡,但希望通过就业见习的平台来锻炼自己的工作能力,以便将来能更好地实现就业。

              材料二  党的十七大报告指出,就业是民生之本。要坚持实施积极的就业政策,加强政府引导,完善市场就业机制,扩大就业规模,改善就业结构。积极做好高校毕业生就业工作。2009年2月19日,中共中央政治局委员张德江指出,促进就业是今年人力资源和社会保障工作的第一任务。

              (1)结合材料一,分析大学毕业生就业观的改变给青年学生怎样的哲学启示。

              (2)结合材料二,说明党中央为什么要高度重视就业问题。

              (3)运用经济常识的知识,阐明大学毕业生作为一个劳动者怎样才能更好地实现就业。

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